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Responsable d'Unité Autonome de Production H/F - 68
Description du poste
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Socomec
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Benfeld - 68
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CDI
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Publié le 27 Août 2025
Sous le management du responsable de production du site industriel de Benfeld, vos missions s'articulent autour de 2 objectifs :
Organiser et superviser la gestion de la production d'interrupteurs sectionneurs et inverseurs de sources, en conformité avec la politique industrielle établie par la Direction du Groupe.
Contribuer, par des projets stratégiques de transformation, à améliorer la performance du site dans un environnement en plein mutation vers l'industrie 5.0 (digitalisation des processus, robotisation, etc.).
Responsabilités
Garantir la production de l'Unité Autonome de Production (UAP) dans le respect des normes de qualité et des délais impartis.
Manager, avec l'appui des teamleaders, une équipe de 40-50 personnes en accord avec nos valeurs : Responsabilité, Ouverture, Engagement.
Coordonner les activités de support à la production d'une équipe progrès (Qualité, Méthodes, Maintenance) dédiée à l'UAP.
Assurer l'adéquation optimale charge/capacité et proposer des ajustements en fonction des aléas dans un objectif de satisfaction client.
Impulser et mettre en oeuvre une dynamique d'amélioration continue sur votre périmètre en s'appuyant sur les principes du Lean Manufacturing.
Contribuer à l'amélioration de la performance globale du site dans les domaines de la Sécurité, de la Qualité, du Service, des Coûts et de l'Environnement.
Qualifications
Expérience de 5 ans minimum en industrie manufacturière incluant du management d'équipes dans un environnement Lean.
Bonnes connaissances mécaniques.
Les plus qui pourraient vous rendre encore plus unique :
Bac +5 ingénieur généraliste, génie industriel, mécanique, mécatronique ou équivalent.
Sensibilité pour l'industrie du futur et l'intelligence artificielle.
Parce que votre profil ne se résume pas qu'à des compétences métier :
Leadership pour mobiliser les différents acteurs et emporter leur adhésion autour d'objectifs communs.
Ecoute et proximité terrain pour instaurer un climat de confiance dans votre périmètre.
Gestion des priorités et organisation pour gérer en parallèle le quotidien comme les projets tout en respectant les attendus.
Référence : 15653
Compétences requises
- Amélioration continue
- Manager une équipe

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Chiffres clés de l'emploi à Saint-Louis
- Taux de chomage : 14%
- Population : 22413
- Médiane niveau de vie : 22610€/an
- Demandeurs d'emploi : 2460
- Actifs : 10628
- Nombres d'entreprises : 1066
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