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Chargé de Prévention Sécurité H/F - 68

Description du poste

  • Randstad
  • Kunheim - 68

  • Intérim

  • Publié le 9 Decembre 2025

Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !Essity est un leader mondial de produits d'hygiène et de santé qui développe, fabrique et commercialise des produits et solutions
d'Hygiène Personnelle (hygiène bébé, hygiène féminine, produits d'incontinence et solutions médicales), d'essuyage papier pour la
grande consommation et les professionnels. Notre vision : « Engagé à améliorer le bien-être en proposant des solutions essentielles
d'hygiène et de santé ». Essity réalise ses ventes dans environ 150 pays avec des marques mondiales de renom telles que TENA et
Tork et d'autres marques telles que Cutimed, Demak'Up, Jobst, Lotus, Nana, Okay, Radiante et Tensosport. Essity compte environ 48
000 collaborateurs. En 2016, son chiffre d'affaires s'est élevé à 10,7 milliards d'euros.
Essity est à la recherche d'un nouveau collaborateur ou d'une nouvelle collaboratrice qui partage les valeurs de notre groupe et notre
engagement pour améliorer la vie de chacun, chaque jour, grâce à nos produits d'hygiène et de santé. Nous recherchons un(e)
Préventeur HSE en journée pour le site de Kunheim.

Le Préventeur HSE Usine:

- Veille à l'intégration des aspects sécurité et environnement dans toutes les démarches de l'établissement.
- Conçoit, propose, met en place puis coordonne le plan de prévention des risques professionnels et des conditions de travail de
l'établissement.

SÉCURITÉ ET HYGIENE:
- Est exemplaire et agit en « rôle modèle » - adopte un comportement exemplaire dans l'application des procédures/systèmes
du site et influence son environnement pour le respect des standards (notamment le respect des procédures sécurité et port
des Epi en relation avec les responsables hiérarchiques).
- Réalise des remontées en termes de sécurité (risques détectés, échappées belles...)
- Développe, respecte et applique les standards Hygiène et Sécurité du site.
- S'assure que lors de travaux de maintenance, la prévention est intégrée (plans de prévention, permis, respect des règles...)
- Donne un avis sur les plans de prévention rédigés par les donneurs d'ordre
- Participe activement aux initiatives sécurité, notamment en utilisant les outils BOS et QRP.
- Participe au développement et maintien du système de management sécurité
- Participe à l'évaluation des risques / élaboration du document unique.

QUALITÉ:
- S'assure du respect des processus relatifs à sa fonction et son secteur.
- Est force de proposition pour diminuer les risques liés à la sécurité produit.
- Respecte les standards des systèmes existants (normes IFS).

ENVIRONNEMENT / ENERGIE:
- Est exemplaire et agit en « rôle modèle » - adopte un comportement exemplaire dans l'application des procédures/instructions.
- Dans ce domaine, il est l'un des acteurs du programme environnement, conformément aux attentes du site et du groupe intégrant
notamment la mise en oeuvre des actions définies.
- Réalise des remontées en termes d'environnement (risques détectés, échappées belles...)
- Respecte les standards des systèmes existants (ex : ISO14001, ISO50001...)- Participe aux initiatives environnement et énergie (Audits internes, plan d'actions ...)
- Participe au développement et maintien du système de management environnemental
- Participe à l'évaluation des risques / élaboration analyse environnementale.

SANTÉ:
- Gère les visites médicales pour l'ensemble du site.

Compétences requises

  • Gestion du risque
  • Management environnemental
  • Norme IFS
  • Norme ISO 14001
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Chiffres clés de l'emploi à Saint-Louis

  • Taux de chomage : 14%
  • Population : 22413
  • Médiane niveau de vie : 22610€/an
  • Demandeurs d'emploi : 2460
  • Actifs : 10628
  • Nombres d'entreprises : 1066

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