Les missions du poste


- 35 h/semaine sur 4,5 jours (ou temps partiel selon demande)
- Travail possible le samedi, dimanche et jours fériés selon événements ou aléas climatiques
- Travail en extérieur et en hauteur
- Port de vêtements professionnels adaptés
- Relations avec les agents communaux, la secrétaire de mairie, l'EPCI, ainsi qu'avec les administrations, fournisseurs, artisans, entreprises et concessionnaires de réseaux

Sous l'autorité du Maire et de l'Adjoint au Maire, vous assurerez notamment :

-Encadrement d'un collègue et organisation du travail
- Entretien et rénovation des bâtiments communaux
- Suivi et conduite des travaux, en régie ou avec des prestataires
- Suivi technique des demandes d'intervention (écoles, associations...)
- Suivi des contrôles réglementaires (bâtiments, aires de jeux, véhicules...)
- Petits travaux de maintenance : plomberie, peinture, serrurerie, menuiserie...
- Entretien de la voirie
- Viabilité hivernale : salage, déneigement
- Entretien des espaces verts : tonte, fleurissement, taille, désherbage, arrosage
- Maintenance de l'éclairage public
- Entretien courant du matériel et des équipements
- Participation aux manifestations publiques et événements
- Distribution du courrier communal
- Nettoyage des locaux communaux
- Participation à l'organisation des fêtes et cérémonies

Le profil recherché


- Formation technique dans le domaine du bâtiment (brevet professionnel ou Bac)
- Permis B obligatoire (BE et C appréciés)
- Habilitation électrique BR-BS souhaitée
- Connaissance des règles de sécurité, normes et procédures
- Capacité à travailler seul(e) ou en équipe
- Sens du service public et qualités relationnelles
- Polyvalence, autonomie, rigueur, discrétion, disponibilité, réactivité
- Motivation pour suivre des formations

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Plomberie
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L’emploi par métier dans le domaine Nettoyage à Saint-Louis