Aide Soignant H/F - Association Marie Pire
- CDI
- Association Marie Pire
Les missions du poste
Des valeurs partager. Avec VOUS !Depuis plus d'un sicle, l'Association Marie Pire porte une mission forte : accompagner les Personnes en Situation de Handicap, avec humanit et engagement.Aujourd'hui, ce sont plus de 220 collaborateurs qui, au sein de nos 8 tablissements mdico-sociaux, ?uvrent chaque jour avec fiert et passion aux cts de 330 personnes accueillies.
Vos missions :Accompagner les personnes accueillies dans les actes essentiels de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas, déplacements, coucher, lever) dans le respect de leur autonomie.Contribuer au bien-être, au confort et à la qualité de vie des personnes accompagnées.Observer l'état général des résidents et transmettre toute information utile à l'équipe et aux professionnels de santé intervenant au sein du FAS.Participer à la mise en oeuvre des projets d'accompagnement personnalisés en lien avec l'équipe pluridisciplinaire.Accompagner les personnes accueillies lors de rendez-vous médicaux ou paramédicaux, selon les besoins du service.Assurer les soins d'hygiène, de confort et de prévention relevant du rôle propre de l'aide-soignant(e).Participer à la prévention des risques (escarres, dénutrition, chutes...) et veiller au respect des règles d'hygiène.Assurer les transmissions écrites et orales afin de garantir la continuité de l'accompagnement.Participer à l'accueil des nouveaux professionnels et à l'accompagnement des stagiaires.Contribuer à l'entretien du matériel de soins et au maintien d'un environnement propre et sécurisé.Liste non exhaustive.Profil & compétences recherchés :Titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS).Une expérience dans le secteur médico-social ou auprès d'adultes en situation de handicap est appréciée.Bienveillance, écoute et respect des droits, du rythme et de l'autonomie des personnes accompagnées.Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à communiquer efficacement.Sens de l'observation, rigueur et discrétion professionnelle.Aisance dans la rédaction des transmissions et l'utilisation des outils informatiques.Permis B souhaité.Nos avantages collaborateurs :Une mutuelle d'entreprise prise en charge à 50 % par l'employeur.Des actions sociales et culturelles proposées par le CSE.Modalités de recrutement :Lieu de travail : FAS de Riespach - poste en présentiel.Rémunération : selon la grille conventionnelle de la CCN 66, avec reprise d'ancienneté.
Le profil recherché
Experience: 12 MoisQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentauxListe des qualités professionnelles:Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Compétences requises
- Autonomie
- Plan de prévention
- Force de proposition
- Entretien des équipements
- Normes d'hygiène
- Empathie